El eLearning es una de las tendencias más fuertes en la capacitación corporativa por el momento. Y como sucede con cualquier tendencia, el eLearning también está rodeado de mitos. Cuanto antes se rompan estos mitos, más fácil será concebir y crear cursos que proporcionen valor a un público más amplio. Mito #1: Elearning es sólo […]
Muy pronto se publicará una encuesta, elaborada por Cornerstone en colaboración con IDC, en la que se afirma algo que todo el mundo ya sabía sobre la relación entre gerentes y RR.HH.: mientras los gerentes esperan que recursos humanos sea particularmente eficiente y se apoye en la gestión de los procesos de administración, RR.HH. quiere […]
Todos los países tienen un sesgo a la hora de contratar personal. En algunos países europeos se da mucha importancia a la titulación; por ejemplo si un nombre va acompañado de la palabra “Ph.D” puede significar una gran diferencia frente al que no lo tiene. En otros países se valora más la universidad o la […]
Si usted es un director o jefe de capacitación, usted ha sido testigo desde hace bastante tiempo: el perfil de sus alumnos está cambiando poco a poco. Ahora hay muchos más miembros de la Generación Y en su compañía y tomando sus programas de capacitación. Estos son los Millennials o los estudiantes modernos, los cuales […]
¿Sabía que el Diseño Instruccional (DI) se inició en la Segunda Guerra Mundial para mejorar la capacitación militar? Esto viene a demostrar que el DI no es un concepto nuevo, se trata de una disciplina rigurosa, sistemática y estructurada. Y si su empresa no está utilizando el Diseño Instruccional para crear cursos de capacitación eLearning, se […]
Estamos orgullosos de anunciar que Cornerstone OnDemand ha sido elegida una de los 10 mejores empresas de tecnología en las que trabajar por la Revista Fortune. Para elaborar esta lista, Great Place to Work entrevistó a 48.000 empleados de 115 empresas, a los que se les preguntó sobre las posibilidades de desarrollo de carrera, estabilidad, […]
Parece que fue ayer cuando tuve un gran teléfono Nokia en la mano, contándoles a mis amigos lo increíble que era jugar “Snake”, mandarles mensajes a mis amigos y llamar a cualquier persona en el mundo. Cómo han cambiado las cosas. Tan solo pocos años después, todo el mundo está en nuestro bolsillo, tenemos acceso […]
Hoy en día, reclutar a los mejores candidatos es fundamental para el éxito de cualquier empresa, y en este sentido se han desarrollado muchas herramientas interesantes para ayudar a encontrar y conseguir al mejor talento. Pero elegir la más apropiada para satisfacer las necesidades específicas de una organización puede convertirse en un trabajo difícil para […]
El dilema hoy en día no es si e-learning beneficiará su negocio; el tema es si usted puede darse el lujo de no sumarse a esta tendencia. 1. Según un estudio realizado Brandon Hall, la capacitación en línea requiere de un 40 a 60% meno tiempo que la capacitación presencial, cubriendo el mismo material. Esto […]
No sólo el exceso de trabajo, o la “adicción al trabajo”, puede causar gran daño a una persona, sino que a largo plazo también puede afectar a las empresas. Una cultura de “todo trabajo, nada de diversión” puede ser perjudicial para la vida familiar, así como causar altos niveles de estrés y crear una incapacidad […]